Quelles sont les 3 priorités des leaders, des grands leaders j'ai envie d'ajouter ? Sur quel témoignage s'appuyer pour avoir la bonne hauteur de vue et répondre à cette question ? Pourquoi y a-t-il tant de confusion sur le rôle du leadership ? Antonio Perez Sur...
Les 20 derniers articles de Laurent de Rauglaudre
Prendre un coach… surtout s’il y a un éléphant dans la salle
La question de "prendre un coach" ou "ne pas prendre un coach", c'est presque du Shakespeare ! S'il y a plein de raisons que j'évoque ici pour prendre un coach, il en est une qui est majeure. Si vous voyez un éléphant dans la salle ! Vous connaissez...
Que faut-il penser du contrôle des collaborateurs ?
Parmi les actions de management, que penser du "contrôle des collaborateurs" ? Laissez-moi vous raconter une histoire... L’entretien se termine. Le patron de la business division m’a présenté « un job pour toi » selon ses propres mots. Il m'a baratiné presque sans...
L’intelligence collective au secours de la formation…
J'ai quitté une formation, tellement je m'ennuyais ! Il est étonnant de constater que 20 ans après la création des outils permettant la projection à l'écran de diapositives, un nombre incalculable de formations reste ennuyeuse à mourir. Comme l'indique le schéma...
Prendre l’initiative, sans perdre la face…
Prendre l'initiative, quand la discorde est la règle, est une entreprise à risque, et pourtant c'est la voie de la réconciliation... Extrait de lecture (Stephen Covey - la 8ème habitude - Faites vous entendre et agissez) : "Avant de modifier son point de vue...
Sans émotions, les leaders nous emmènent-ils à la catastrophe ?
Les émotions reviennent régulièrement au débat : quel ménage font émotions et leaders ? Les managers doivent-ils les laisser à l'extérieur de l'entreprise ? Se laisser "dominer" par ses émotions serait-il contre productif ? D'ailleurs que signifie "se laisser dominer"...
Quelle est la meilleure option ?
L’exercice du pouvoir consiste à arbitrer… souvent. Or, confronté à la complexité croissante, il est légitime de se poser la question : quelle est la meilleure option ? Préalablement, le chemin doit passer par : quelles sont les options, puis comment les peser ? Dans...
Congratulations, you did it, you are a winner…
En 1994, j'ai couru mon premier marathon. Quitte à faire un marathon, j'avais proposé à la petite équipe motivée pour le défi, de faire le marathon de New York. Je ne connaissais pas cette ville qui conservait une place fascinante dans mon imaginaire. Courir un...
Prendre rendez-vous tout de suite…
Pourquoi cette pratique élémentaire "prendre rendez-vous tout de suite" est-elle si peu répandue ? C'est d'une simplicité déconcertante à comprendre et à appliquer, suivez ce conseil ! Cliquez, écoutez cet article en podcast : Les 2 avocats qui défendent notre...
C’est quoi ma place, qu’est-ce que je fais ?
C'est quoi ma place, qu'est-ce que je fais : cette interrogation revient en ritournelle quand je rencontre des candidats à la liberté. Comment re définir sa place quand on a été hyper actif en entreprise, plein de responsabilités et de contraintes subies, quand on...
10 risques à être entrepreneur plutôt que salarié…
Quels sont les risques à être entrepreneur ? Faut-il privilégier le choix d'être salarié ? Ces risques valent-ils la chandelle ? Quelle est la vraie contrepartie d'oser se lancer à son compte ? Il existe tant de diseurs de bonne aventure qu'il me parait utile...
Comment mettre fin à un contrat de travail, « fire with love » !
Parmi les tâches qui incombent au manager, l’une des pas marrantes est de mettre fin à un contrat de travail. Pour les moins expérimentés, les plus calculateurs et les pas-courageux, l’exercice consiste à envoyer le bébé aux RH pour qu’ils fassent le sale boulot....
Les limites de la pensée positive
La pensée positive, l'optimisme systématique, l'intuition sont-ils la solution ? « Quand ils sont de bonne humeur, les gens deviennent plus intuitifs et plus créatifs, mais aussi moins vigilants et plus prompts à commettre des erreurs logiques » (page 109) : cela...
Ralentissez les embauches d’experts…
Courte digression sur la pensée d’Edgar Morin… et si vous ralentissiez les embauches d’experts ! Je lis ici et là les articles et commentaires des écrits de ce centenaire à la plume brillante, qui ne cesse de solliciter notre intelligence pour appréhender la...
L’agressivité commerciale, est-ce bien ou mal ?
Lancer un débat moral sur l'agressivité commerciale, est-ce bien raisonnable ? On est tous d'accord, ralbol de l'agressivité commerciale... et pourtant... Quand les frontières se sont rouvertes en 2020, j’ai quitté le Maroc après avoir été bloqué 120 jours....
L’avocat, Lehman Brothers ou l’ambassade, quelle stratégie de sortie de crise ?
Sortir de la crise : en situation tendue, nous sommes englués, incapables de détacher les pieds collés dans des positions intenables. Il est alors rare de prendre un temps qualitatif de réflexion pour clarifier en stratège et agir en tacticien... Pourtant, la...
« Anxieux, rebelle, moralisateur » !
« Anxieux, rebelle, moralisateur », ce sont trois mots que m'attribue en commentaires bienveillants l'un de mes lecteurs assidus… Je reviendrai peut-être sur les deux premiers qualificatifs, je voudrais m’arrêter un instant sur le troisième, à la lumière de mon...
L’effondrement du monde est-il forcément un cataclysme ?
Dans son livre « l’emballement du monde » (que je n’ai pas encore fini donc j’anticipe des conclusions, mais là où j’en suis me donne de l’espoir, alors je partage), Victor Court évoque les dislocations d’empires. Ce que j’en comprends : la pensée largement partagée...
Les coaches sont des Jedis
Pourquoi suis-je convaincu que les coaches sont des Jedis ? Je suis intervenu pour AceUp, une startup américaine dont la mission est de démocratiser le coaching. J'ai coordonné l'organisation du premier "Summit" à Boston, le rassemblement de quelques dizaines...
Le métier de consultant a-t-il de l’avenir
La parenthèse industrielle ne va pas se refermer en un instant. Nous continuerons d'avoir besoin de produits. Les robots vont peu à peu remplacer les humains pour presque toutes les taches automatiques, on le sait. Qu'en est-il du métier de consultant ? A-t-il de...
7 secrets pour être toujours à l’heure…
Quels sont les secrets de ceux qui sont toujours à l'heure ? Est-il utile d'être à l'heure et quelles conséquences le retard provoque-t-il pour soi et les autres ? En 7 secrets, je vous propose un parcours de transformation pour vous approprier une pratique qui vous...
Apprendre à négocier avec sa culpabilité…
La culpabilité : le verbe « culpabiliser » est entré dans la catégorie des mots interdits. Or, avec la conscience qui monte à propos des impacts de nos actes sur le vivant, les échanges tendus où s’accusent réciproquement les parties sont susceptibles de devenir...
Pourquoi faire de la prévention…
C'est une ritournelle connue : pourquoi faire de la prévention ? Comment éduquer à cette étrange idée qui consiste à investir de l'argent alors qu'il n'y a pas de problème (visible), juste un risque ? Je rentre chez mon ostéopathe. Elle me demande : "pourquoi...
A propos de gestion du temps, que nous dit Sénèque ?
Au premier siècle de notre ère, Sénèque met la gestion du temps comme sujet de première lettre à Lucilius (voir ce site consacré à Sénèque). Toutes les pérégrinations sur la gestion du temps que j'évoque parfois avec ingénuité sur mon blog ne sont pas d'hier. Voici la...
























